El Coaching es una gran herramienta para el cambio y el crecimiento.
Genera consciencia y ayuda a tomar las decisiones correctas. Puede trabajar sobre el individuo o el sistema completo (equipo o relación). Está diseñado para que consigas tus objetivos.
ORSCTM (Coaching de Equipos)
Estamos conectados para estar en relación con otros. Si mantenemos relaciones de calidad, seremos capaces de conseguir mejores resultados, de manera más ágil y agradable y ser más felices.
ORSCTM es útil tanto para coaching de pequeña como gran escala, apoya las intervenciones sobre cultura, liderazgo, cambio y gestión de conflictos en entornos de negocios y personales.
ORSCTM es un modelo de coaching integrado y robusto basado en la Inteligencia Relacional de Sistemas (Relationship Systems Intelligence™). Más allá de la Inteligencia Emocional (la relación con uno mismo) y la Inteligencia Social (la relación con otro) está la Inteligencia Relacional de Sistemas con el foco en el grupo, equipo o sistema. Este enfoque genera resultados sostenibles en los equipos, relaciones y organizaciones.
ORSCTM se basa en modelos como: Teoría de Sistemas, Trabajo de Proceso, Terapia de Familias, Resolución de Conflictos Alternativa, Física Cuántica, Co-Active Coaching™, y Taoísmo
Co-Active® Coaching
El Co-Active® Coaching se basa en el poder de la relación entre el coach y el cliente. Permite llevar los procesos de coaching a un nivel completamente diferente, a generar una experiencia vital única hacia la toma de decisiones conscientes que permiten vivir en plenitud y equilibrio en cada momento.
El Co-Active® Coaching se basa en la premisa de que la persona es naturalmente creativa, autónoma y que posee grandes recursos, lo cual le permite encontrar sus propias respuestas a los retos a los que se enfrenta en su vida personal y profesional.
El Co-Active® Coaching te capacita y te potencia para que reconozcas tu capacidad para liderar en todas las áreas de tu vida personal y profesional. Diseñado para descubrir, profundizar y construir sobre tus fortalezas naturales como líder.
Coaching Generativo
El Coaching Generativo habla de la intención que mueve nuestra vida y que posibilita crear una realidad nueva, algo nuevo y de un modo distinto. Es lo que se entiende por “generativo”, sea por un nuevo comportamiento, una actitud diferente, una nueva manera de afrontar tu vida, etc.
En el coaching generativo vamos más allá de conseguir objetivos, ponemos atención al motor de la intención y dejamos que esa conexión más profunda con nosotros mismos, con nuestro centro, funcione y nos ayude a encontrar el mejor modo de hacer esa intención realidad.
Dejar que aquello más profundo que hay en ti, tu energía primordial (mente somática) se manifieste a través de ti, conecte con tu parte más racional (mente cognitiva) y de ahí se expanda a tus conexiones con el exterior (mente de campo).*
Clinical EFT
Puntos de Tapping
El término “Clinical EFT” se refiere a un método que ha sido probado empíricamente en varios estudios validados por la «American Psychological Association (APA) Division 12 Task Force on Empirically Validated Treatments».
Consta de 48 técnicas. La investigación demuestra que el Clinical EFT funciona rápidamente y de forma efectiva en ansiedad, depresión, dolor, fobias, Stress Post Traumático, entre otros.*
En procesos de coaching es espcialmente adecuado porque acelera los cambios, ayudando a eliminar bloqueos, a tener mayor claridad y reforzar los cambios positivos generados.
Para información actualizada sobre los estudios de investigación ver EFT Universe
*Según Bach,D.; Groesbeck,G.; Stapleton,P.; Banton,S.; Blickheuser,K.; &Church.D.(2018).Journal of Evidence Based Integrative Medicine. Clinical EFT reduce: 37% el cortisol, 40% la ansiedad, 35% la depresión, 32% síntomas post-traumáticos, 8% presión arterial, 74% los antojos y 57% el dolor; mientras que incrementa un 31% la sensación de felicidad, 113% indicadores del sistema inmunológico.